Evitar superposición de vacaciones – LenoxHR - Centro de Ayuda

Vacaciones en Simultáneo

Esta función permite evitar la superposición de vacaciones al momento de crear un período de vacaciones o cuando un empleado solicita días libres a través del Portal del Empleado.

Podés configurar restricciones por Empresa/Sector, por empleados o por fechas, para controlar la disponibilidad y evitar conflictos de solicitudes.

Tipos de configuración

Existen tres tipos de configuraciones disponibles:

Restringir por Empresa/Sector
Restringir por empleados
Restringir por fechas

Acceso a la función

Desde el menú lateral, expandí el módulo Vacaciones.
Seleccioná la opción Configurar Vacaciones.
En esta sección, encontrás el botón Config. Vacaciones en Simultáneo.

Al hacer clic en Config. Vacaciones en Simultáneo, se abre una ventana con las opciones de configuración.

Ventana de configuración de vacaciones en simultáneo

1. Restringir por Empresa/Sector

Podés establecer restricciones para evitar la superposición de vacaciones en función de Empresa/Sector. En esta configuración se definen:

Empresa/Sucursal: seleccioná la empresa o sucursal correspondiente.
Sector: definí el sector en el que se aplicará la restricción.
Cantidad mínima: indicá el número mínimo de empleados que deben estar disponibles en el sector durante el período de vacaciones.

Tip: esta restricción ayuda a garantizar una dotación mínima operativa, evitando que queden sectores sin cobertura por vacaciones simultáneas.

2. Restringir por Empleados

En esta opción podés seleccionar empleados específicos cuyos períodos de vacaciones no deben superponerse. Esto ayuda a evitar conflictos al momento de aprobar solicitudes.

3. Restringir por Fechas

En esta sección podés crear grupos de fechas en las que los empleados no podrán solicitar vacaciones.

Asignale un nombre a la restricción por fechas.
Seleccioná uno o varios períodos donde aplicará la restricción.
Asigná la restricción a los empleados que corresponda.